人工智能焦虑与新生代员工创新行为:组织依恋及工作重塑的作用

马璐, 李思柔

科技进步与对策 ›› 2025, Vol. 42 ›› Issue (1) : 132-140.

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科技进步与对策 ›› 2025, Vol. 42 ›› Issue (1) : 132-140. DOI: 10.6049/kjjbydc.2024070209
科技人才培育

人工智能焦虑与新生代员工创新行为:组织依恋及工作重塑的作用

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Artificial Intelligence Anxiety and Innovative Behavior of New Generation Employees: The Roles of Organizational Attachment and Job Crafting

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关键词

人工智能焦虑;新生代员工;创新行为;工作重塑;组织依恋

Key words

Artificial Intelligence Anxiety;New Generation Employees;Innovative Behavior;Job Crafting;Organizational Attachment

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