差序氛围感知如何影响员工知识破坏行为：一个被调节的双中介模型

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科技进步与对策 ›› 2023, Vol. 40 ›› Issue (4) : 114-123. DOI: 10.6049/kjjbydc.2021060699

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How the Perceived Climate of Differential Team Association Affects Employees' Knowledge Sabotage: A Moderated Dual Path Model

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差序氛围感知, 内部人身份认知, 职场妒忌, 知识破坏, 恶意归因

Perceived Climate of Differential Team Association, Perceived Insider Status, Workplace Envy, Knowledge Sabotage, Negative Attribution

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