谦卑型文化与知识型员工创新绩效关系：风险承担意愿与情感信任的链式中介模型

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科技进步与对策 ›› 2017, Vol. 34 ›› Issue (11) : 132-139. DOI: 10.6049/kjjbydc.2017010365

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The Effect of Humility Culture on Knowledge Workers' Innovation Performance:Chain Mediating Effect of Risk-Taking and Effective Trust

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谦卑型文化, 风险承担意愿, 情感信任, 创新绩效

Culture of Humility, Risk-taking Willing, Effective Trust, Creative Performance

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