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| 组织间关系的进化过程及其策略研究 |
| 李焕荣;马存先 |
| 五邑大学系统科学与技术研究所,五邑大学系统科学与技术研究所 广东江门529020,广东江门529020 |
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摘要 从资源依赖性和潜在冲突性角度入手,将组织间的关系分类,在此基础上把组织间关系的进化过程划分成4个阶段,建立了组织间关系进化模型,并且针对组织间关系的不同进化阶段提出企业的应对策略,为组织间关系管理提供理论指导。
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| 关键词 ：
组织间关系,
进化,
策略
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通讯作者:
李焕荣
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