%A 沈必扬;王晓明 %T 基于吸纳能力、技术机遇和知识溢出的企业创新绩效分析 %0 Journal Article %D 2006 %J 科技进步与对策 %R %P 126-129 %V 23 %N 4 %U {http://www.kjjb.org/CN/abstract/article_1189.shtml} %8 2006-04-25 %X 采用理论分析和实证分析相结合的研究方法对创新绩效进行研究。指出了影响企业创新绩效的两类因素:结构因素(技术机会、知识溢出)和管理因素(吸纳能力),并据此构建了影响创新绩效的回归模型,分析发现吸纳能力相对于其他两因素而言对创新绩效更加关键,且对其他两因素的影响过程有调节作用。通过小结和讨论以期对企业创新绩效的进一步研究有所借鉴。