科技进步与对策  2016, Vol. 33 Issue (14): 129-135    DOI: 10.6049/kjjbydc.2015080299
  知识科学与知识工程 本期目录 | 过刊浏览 | 高级检索 |
组织公正、相对剥夺感与知识共享:有调节的中介模型
万金;时勘;崔有波;邓茜
华东交通大学 经济管理学院,江西 南昌 330013;中国人民大学 心理学系,北京 100872; 浙江大学医学院 附属邵逸夫医院,浙江 杭州 310016
Organizational Justice,Relative Deprivation and Knowledge Sharing: A Moderated Mediation Model
Wan Jin;Shi Kan;Cui Youbo;Deng Qian
Economic Management Institute, East China Jiaotong University, Nanchang 330013, China; Department of Psychology, Renmin University of China, Beijing 100872, China; Sir Run Shaw Hosoital, Medicine School of Zhejiang University, Hangzhou 310016, China