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| 企业转型中组织学习与开放式创新战略的研究 |
| 任寒青;徐震;陈衍泰 |
| 复旦大学管理学院,复旦大学管理学院,复旦大学管理学院 上海200433,上海200433,上海200433 |
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摘要 首先分析了在环境动态变化条件下,企业战略转型的动因;指出组织学习对于战略转型的重要意义;进而尝试用知识管理理论来解释组织学习如何影响公司的战略转型,从不同角度分析组织学习对于公司战略转型的机理:战略柔性、战略协同以及向开放式创新战略的转型;最后指出战略转型学习中的主要问题以及相应的对策。开放式创新是动态环境下企业战略转型的重要保障。
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| 关键词 ：
企业转型,
组织学习,
开放式创新
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通讯作者:
任寒青
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