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| 关系沟通敏捷性与GDISD团队开发绩效关系研究：一个有调节的中介模型 |
| 孙彤彤;夏维力 |
| 西北工业大学 管理学院,陕西 西安 710072 |
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摘要 以具有异地分布式信息系统开发经验的软件开发人员为研究对象，从技术敏捷性和业务敏捷性二元中介机制出发，探讨了关系沟通敏捷性对GDISD团队开发绩效的影响，并对具有异地分布式信息系统开发经验的269名软件开发人员调查数据进行了层级回归分析。结果表明，关系沟通敏捷性对开发绩效具有正向作用；技术敏捷性是通过关系沟通敏捷性提高开发绩效的可行方案，业务敏捷性在关系沟通敏捷性和业务敏捷性关系中未起到中介作用；开发方法越敏捷，关系沟通敏捷性对技术敏捷性的负向影响越强，进而对开发绩效产生的负面效应越大。
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| 关键词 ：
关系沟通敏捷性,
技术敏捷性,
业务敏捷性,
开发绩效,
开发方法,
分布式团队
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收稿日期: 2015-10-09
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通讯作者:
孙彤彤
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