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| 在线创新竞赛中解答者创新绩效影响因素研究 |
| 田剑;王丽伟 |
| 江苏科技大学 经济管理学院，江苏 镇江 212003 |
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摘要 基于现代期望价值理论视角，收集225个有效样本数据，应用层级调节回归模型探讨在线创新竞赛中，解答者参与动机、创造性自我效能与空闲时间对创新绩效的影响及其内在作用机制。结果表明：内外部动机对解答者创新绩效具有显著的正向影响。当解答者创造性自我效能较强时，内外部动机对创新绩效的正向影响更强；当空闲时间较多时，创造性自我效能对外部动机与创新绩效之间关系的调节作用更显著。
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| 关键词 ：
在线创新竞赛,
内外部动机,
创造性自我效能,
空闲时间,
创新绩效,
现代期望价值理论
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收稿日期: 2013-11-15
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通讯作者:
田剑
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