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科技进步与对策
2005
,
Vol. 22
Issue (1 )
:
178-180
综述
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国外企业管理人员素质研究的主要观点综述
蔡厚清
三峡大学经济与管理学院 湖北宜昌443002
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摘要
根据国外企业管理人员开发领域的相关文献,对企业管理人员素质研究中较有影响的10种能力论,3类素质论,类技能论,元能力论,种基本能力论等观点进行了简要介绍,认为他们建立起了企业管理人员应具备素质49的基本框架,揭示了个人决策能力、人际关系能力等的实质,但在各类素质之间的相互关系及其影响因素的研究上存在不足。
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作者相关文章
蔡厚清
关键词
:
管理人员开发
,
管理人员素质
,
管理技能
,
国外企业
通讯作者:
蔡厚清
引用本文:
蔡厚清. 国外企业管理人员素质研究的主要观点综述[J]. 科技进步与对策, 2005, 22 (1 ): 178-180.
链接本文:
http://www.kjjb.org/CN/
或
http://www.kjjb.org/CN/Y2005/V22 /I1 /178
[1]
韩平;曹洁琼.
高科技中小企业不同层级管理者管理技能结构及影响因素分析
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[2]
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