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提高人力资本利用率的激励组合模型 |
程志超;杨建 |
北京航空航天大学经济管理学院,北京航空航天大学经济管理学院 北京100083 |
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摘要 综合ERG激励理论、西方经济学理论、东方道学文化,提出人力资本运作的激励组合模型,并详尽阐述了如何以人为本,实现公司和员工的价值最大化,提高入世后我国企业的核心竞争力。
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关键词 :
激励组合,
人力资本利用率,
流动模式,
心理契约,
太极模型
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通讯作者:
程志超
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