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| 企业源头文化的识别与塑造 |
| 程学义 |
| 四川大学工商管理学院 四川成都610064 |
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摘要 优秀企业文化总要回到源头文化中去。企业源头文化大致存在4种情形,即源头无文化、源头虚假文化、源头自发文化、源头自觉文化。分析了4种情形的特征、产生原因及它们对企业的影响,提出了清晰识别和有效塑造企业源头文化的建议。
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| 关键词 ：
企业源头文化,
源头自觉文化,
塑造
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通讯作者:
程学义
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