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科技进步与对策
2007
,
Vol. 24
Issue (8 )
:
198-201
人才与教育
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对“大学管理制度化”的批判
彭未名
广东外语外贸大学 广东广州510420
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目前大学的管理过于制度化和专业化,从而导致管理层与教师的隔膜越来越大。针对于此,分析认为,大学管理应该基于学校文化,以及由文化而形成的群体共识。
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彭未名
关键词
:
大学管理
,
校园文化
,
群体共识
通讯作者:
彭未名
引用本文:
彭未名. 对“大学管理制度化”的批判[J]. 科技进步与对策, 2007, 24 (8 ): 198-201.
链接本文:
http://www.kjjb.org/CN/
或
http://www.kjjb.org/CN/Y2007/V24 /I8 /198
[1]
赵淑云.
大学艺术教育活动的组织与策划
[J]. 科技进步与对策, 2002, 19(10): 189-190.
[2]
刘蓉.
浅析促进中小企业技术创新的有效途径
[J]. 科技进步与对策, 2000, 17(2): 20-21.
[3]
汪文;吕占峰.
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