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| 知识共享视角下组织跨层级学习转化效率评价研究 |
| 段万春，王玉华 |
| 昆明理工大学 管理与经济学院，云南 昆明 650093 |
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| Research on the Efficiency Evaluation of Organizational CrossLevel Learning Transformation based on Knowledge Sharing |
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摘要 为解决组织跨层级学习转化理论及测度方法匮乏的现实问题，在诠释并分析组织学习的3种跨层面转化和互动的基础上，构建组织跨层级学习的知识共享过程模型，并从知识提供、知识传递和知识获取3个方面提炼组织跨层级学习转化效率影响因素。结合DEMATEL方法和DEA方法，构建能够辨析要素间复杂网络化关系、反映偏好约束的综合效率评价模型，并结合实际企业进行应用。结果表明，上述理论方法有效、可行，对企业组织学习效率提升和竞争优势创造具有一定的借鉴价值。
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| 关键词 ：
组织学习,
知识共享,
跨层级转化,
效率评价
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| 基金资助:国家自然科学基金项目(71563024)；国家自然科学青年基金项目(71603106)；云南省哲学社会科学创新团队建设项目(2014cx05)；昆明理工大学引进人才科研启动基金项目(KKSY201508039)；管理与经济学院热点(前沿)领域科研支撑计划项目(QY2015051) |
| 作者简介: 段万春(1956-)，男，云南大理人，昆明理工大学管理与经济学院教授、博士生导师，研究方向为组织行为；王玉华(1991-)，女，安徽宿州人，昆明理工大学管理与经济学院硕士研究生，研究方向为团队管理、复杂行为决策。〖ZK)〗〖ZK）〗〖HJ〗 |
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